Squad Lead / Teamlead Software Development

Wir sind Impulsgeber:innen, Mutmacher:innen, Wegbereiter:innen. Wir passen in keine Schublade und das möchten wir auch nicht. Unsere kompetenzbunten Teams vereinen Kreativität und Innovationskraft mit Umsetzungsintelligenz, um unsere Kund:innen bei der digitalen Transformation zu begleiten.
Als Squad Lead bei Convidera bist Du mit Deinem interdisziplinären Team für die agile Umsetzung der Produktstrategie in marktfähige Software-Lösungen zuständig.

Captain auf hoher See (45%)
Du steuerst das Squad durch alle Phasen der Produktentwicklung - von der Ideation bis zum Launch. Dabei stellst Du sicher, dass Kundenanforderungen gut ins Produkt übersetzt werden und alle Squad Mitglieder bestmöglich zusammenarbeiten. Auch in stürmischen Zeiten verlierst Du die Roadmap nicht aus dem Blick und navigierst selbstbewusst - immer mit Blick auf Qualität, Timing und Budget.

Customer Happiness Officer (20%)
Du bist strategische:r Ansprechpartner:in des Kunden. Durch Deine strukturierte Arbeitsweise und Deine empathische Kommunikation sorgst Du dafür, dass Erwartungen stets erfüllt werden. Zudem hast Du einen guten Sinn für Wachstumschancen und Nachverkaufspotenziale. 

Subject Matter Expert (15%)
Durch Deinen Background in Development, Product Ownership oder UX-Design bist Du in der Lage, Dein Team bestmöglich zu unterstützen. Du erarbeitest Konzepte, gehst in Sparrings und krempelst auch operativ die Ärmel hoch, wenn es wichtig ist.  

Leader by heart (10%)
Du führst Dein Team disziplinarisch und bist für die individuelle Weiterentwicklung eines jeden Team-Mitglieds zuständig. Außerdem bist für den Spirit des Squads verantwortlich: durch Sprints, Retros und dem Feiern gemeinsamer Erfolge schaffst Du eine Umgebung, in der sich alle wohl und motiviert fühlen.

Part of something BIGGER (10%)
Zusammen mit anderen Squad Leads, den Consultants und der Convidera Geschäftsführung entwickelt ihr das Business weiter, arbeitet an übergeordneten Themen und unterstützt Euch gegenseitig. 

• People are Key! Deswegen werden Flexibilität, Vertrauen und Eigenverantwortung bei uns groß geschrieben. Nach dem "Work Smart Anywhere"-Prinzip ist es für Dich möglich, im Homeoffice oder zeitweise remote vom Ausland aus zu arbeiten.
• Trotzdem kommen wir gerne auf unserem stylischen Campus in Ehrenfeld zusammen – besonders für unsere legendären Team-Events!
• Wir leben eine offene Feedbackkultur, welche sich auch in unseren jährlichen Performance Reviews widerspiegelt. Außerdem sichern wir Dir zu, an spannenden Weiterbildungen teilzunehmen und so Deine individuellen Karriereziele zu verfolgen.
• Unsere kostenlose Snackbar bringt Dich durch den Morgen. Außerhalb der Arbeitszeiten kannst Du mit einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft Deinen Kopf beim Sport freimachen.
• Natürlich zahlen wir Dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit starken Wachstumsmöglichkeiten sowie 27 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester für Deine wohlverdiente Erholung.
• Alles Weitere über unsere Kultur erfährst Du in Deinem ausführlichen Onboarding. 

• Bringst Du einen technischen Background (z.B. im Product Ownership, Software Development oder einem vergleichbaren Bereich) sowie mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung, im Idealfall im Dienstleister-Kontext, mit?
• Hast Du zudem bereits Produkt-Management-Erfahrung im agilen Kontext sammeln können (z.B. als Scrum Master) und weißt worauf es bei der erfolgreichen Umsetzung einer Produkt-Roadmap ankommt? 
• Verfügst Du über ein umfassendes fachliches Know-How in den Bereichen Software, DevOps und Produktdesign und hast Produkte bereits from scratch begleitet?
• Zeichnen Dich ein exzellentes Stakeholder- und Projektmanagement aus und meisterst Du die Balance zwischen Ressourcenplanung und Anforderungs- sowie Qualitätsmanagement?
• Hast Du schon erfolgreich ein Team geführt und verstehst Dich als Motivator:in und Mentor:in? 
• Zeichnet Dich eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit (auf Deutsch und Englisch) sowie eine lösungsorientierte Art aus?

Du hast die meisten Fragen mit "ja" beantwortet? Dann freuen wir uns, Deine Bewerbung zu erhalten! 

Zur Kommunikation auf Augenhöhe gehört für uns auch, dass Du uns so ansprechen kannst, wie wir Dich. Da wir uns alle duzen und Du vielleicht auch schon bald zu unserem Team gehörst: Fang' doch in Deiner Bewerbung gleich damit an.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!